Mon approche du coaching

Le coaching est un accompagnement.

Le coaching correspond à de la « thérapie brève » (entre 6 et 9 entretiens plus ou moins espacés d’une à trois semaines.)

Qui peut s’adresser à un coach ? Tout le monde ! Les séances sont adaptées à de nombreuses problématiques et à tous les publics : particulier, association, entreprise. De Nice à Marseille, en passant par Toulon, Aix-en-Provence, les séances se déroulent sur toute la région PACA. A votre domicile, ou dans votre entreprise.. Ou tout autre lieu public qui se prête à cet exercice.

C’est une relation d’aide personnalisée qui vous place dans une démarche constructive, vous propulse dans l’action.

Vous avez pris une décision importante pour vous, une décision dont le résultat vous fait envie et vous fait plaisir ; Cette fois, vous avez un projet que vous ne voulez pas lâcher.

C’est une décision, un projet qui vous tiennent vraiment à cœur, et, cette fois, vous voulez vraiment réussir.

Vous allez réussir grâce à vos capacités, grâce à tous les talents que vous possédez déjà, qui font tellement partie de vous que vous y faîtes moins attention.

Accompagné par votre coach, votre projet va devenir un objectif clair. Non seulement vous conserverez intacte votre motivation de départ et vous parviendrez même à la renforcer.

Au cours des entretiens de coaching :

  • Vous trouverez en vous, en vous servant des outils du coaching, les moyens et les solutions nécessaires pour réussir.
  • Vous identifierez à l’avance les obstacles et vous saurez résoudre ces situations avant qu’elles ne se concrétisent.
  • Vous n’êtes plus seul(e) face à la situation et vous anticipez chacune des étapes.

Chaque entretien renforce votre détermination, vous encourage et vous montre que vous progressez vers la réussite de votre objectif.

Vous constaterez au cours de ces séances que le coaching est un mode de communication et d’échange fondé sur l’écoute, la compréhension, l’accompagnement dans un seul et unique but : la réussite de votre objectif, votre réussite.

Sans jugement, en confiance et dans le respect total de la personne, les entretiens de coaching révèlent, mettent en lumière vos capacités, vos talents pour garantir votre succès.

Le coaching établit aussi une relation de confiance entre le coach et son client, tout ce qui est dit est accueilli par votre coach en toute confidentialité, dans la compréhension, dans le respect de vos valeurs.

Que vous soyez dans une démarche liée à la performance (réussir un examen, arrêter de fumer, être mince…) ou dans une volonté de changement (un nouvel emploi, le désir de vivre à l’étranger, vous mettre en avant, plaire…), votre coach, dans une véritable relation de confiance va vous prouver ce dont vous êtes capable.

C’est le « comment » qui compte. Comment agir pour réussir ?  L’unique but de ces entretiens est de mettre en place un plan d’action. Et ce plan d’action est « orienté solutions. » Il est axé, focalisé sur votre réussite.

Pour commencer ensemble, je vous propose de me contacter pour me faire part de votre projet et de vos attentes.

Emmanuel Forêt
Coach Révélateur de Talents

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